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桂林医学院2018年公开招聘省级重点实验室科研助理公告
发布时间:2018-05-10 发布者:李鸿文
因工作需要,现面向社会公开招聘省级重点实验室科研助理 1 名。现就有关事项公告如下:
 
一、基本条件
1 、坚持四项基本原则,思想政治素质优秀,品行端正、为人诚实,作风正派,遵纪守法;
2 、具有较强的事业心和责任感,有良好的职业道德素养,有团队意识和奉献精神;
3 、热爱教育事业, 具备履行岗位职责的专业知识和专业技能, 具有良好的组织管理和沟通协调能力,具有良好的文字和口头表达能力,有一定的分析问题和解决问题的能力,能熟练使用计算机。
4 、身心健康 ,达到《公务员录用体检通用标准(试行)》中规定的体检合格标准,能胜任本职工作 。
5 、品学兼优,未受过任何纪律处分。
 
二、招聘岗位、具体条件及人数
岗位名称    
具体条件    
招聘
人数
联系人
联系方式

广西肿瘤免疫与微环境调控重点实验室科研助理    

 

①全日制硕士研究生及以上学历、学位;    

②医药学相关专业;    

③ 985 、211应届毕业生,英语通过六级者优先;    

④年龄不超过30周岁。    

 
1 
 

联系人:刘老师    

联系电话:17777335959  

邮箱:hanxin2013@163.com    

 

 

三、招聘程序
(一)网络报名。 报名时间: 2018 年 5 月 10 日 -2018 年 5 月 25 日(时间以邮件发送到我校的接收时间为准,发送邮件后须进行电话确认),逾期不予受理。
需要提交的材料:
   1、 《桂林医学院公开招聘应聘表格》(见附件 1 );
   2、 《桂林医学院应聘人员登记表》(见附件 2 );
   3、 在国外取得学历、学位的,须提供由教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、留学回国人员证明及相关证明材料;应届生应提供毕业就业推荐表(扫描件);
材料投递地址见上表, 请在邮件主题及应聘文档名中注明 “ 姓名 + 毕业学校 + 学位 +XX 岗位应聘材料 ”
(二)资格审查。 学校根据应聘人员提交的信息资料,按照招聘条件和要求对应聘人员进行资格审查,根据现有队伍结构现状,择优确定参加笔试人员,并将考试时间、地点等相关事项以电话或邮件或公告的方式告知应聘者本人。
(三)考核
考核前,通过资格审查的应聘者须提交个人相关证明材料的原件。
   1 、第一环节
笔试。 采取闭卷考试方式,笔试内容为招聘专业相关的专业知识。学校根据笔试成绩高低,按照招聘人数 1:3 的比例确定进入面试环节的人选。为保证进人质量,笔试设定最低合格分数线,由学校根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
   2 、第二环节
面试。 学校组建面试考核专家组,采取现场抽题,应聘者作答、专家提问的方式进行。主要考查其仪容仪表、语言表达能力、分析能力、职业态度以及专业知识等。
(四)政治审查。 学校根据综合成绩,由高到低等额确定考察人选。考察内容包括应聘者的政治思想、道德品质、业务能力等。考察不合格者不予聘用。
(五)体检、聘用
人事处根据应聘者的综合考核情况,提出拟聘用意见报学校研究确定。拟聘用人员须到我校指定医院(附属医院)进行体检,体检标准参照公务员录用体检标准执行,体检费用自理。拟聘用人员中若有放弃入职或体检不合格形成的缺额,则在考核对象中按综合成绩由高分到低分依次递补。
(六)签订协议。 聘用人员与学校签订就业协议、劳动合同。
 
四、有关说明
(一)报名时,应聘人员提交的应聘材料应当真实、准确。通过提供虚假报名材料骗取资格的,一经发现查实,即取消应聘资格。
(二)报名结束后,应聘人数达不到面试规定比例时,相应核减招聘人数。
(三)拟聘人员报到时需按《报到须知》提供有关材料,不能全部提供者不予接收、聘用。
(四)监督电话: 0773-5895235 (纪律检查委员会、行政监察室)
(五)人事处电话: 0773-5895882
 
五、本公告未尽事宜,由人事处负责解释。
附件:
1.《桂林医学院公开招聘应聘表格》
2.《桂林医学院应聘人员登记表》
桂林医学院人事处
2018 年 05 月 10 日

 

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