为深入贯彻落实新时代高校教师队伍建设要求，严把新教师“入口关”，切实提升新入职教师的教学素养与专业能力，我校于1月13日开展了2025年新入职教师岗前教学培训授课考核。来自校本部、教学医院等8家单位，共93名新入职教师完成培训并参与考核。考评组由校级教学督导组成。

考评组对教师教学各环节量化打分和评价，针对在教学过程中存在的不足进行现场指导，从教学内容的深度、教学方法的创新到课堂互动的技巧，提出了具体且中肯的改进建议。专家评价教师们备课充分，精心设计问题，适当应用案例分析，充分调动学习积极性，语言条理清晰，教学目标明确，教学成果显著。

本次岗前教学培训考核工作顺利完成，标志着新教师们职业生涯正式启航。学校将持续完善岗前教学培训课程，夯实新教师的教学基本功，为保障教育教学质量筑牢根基。

（文/图 陈玲）

考评现场